58同城业务多元，在团队中不同成员可能有不同的工作风格。当你与工作风格差异较大的同事合作时，你是如何促进团队协作的？

答题要点

可以采用沟通分析法。关键要点：1. 了解差异：主动了解同事的工作风格特点，找出差异所在。2. 调整方式：根据差异调整自己的沟通和协作方式，以适应对方。3. 建立信任：通过积极沟通和合作，建立彼此的信任。4. 发挥优势：发现并发挥对方的优势，共同完成任务。示例思路：我会先观察同事的工作风格，了解他的做事习惯。然后我会调整自己的沟通节奏和方式，与他更好地配合。在合作中，我会积极建立信任，同时发挥他的优势，一起高效完成任务。