理想汽车鼓励团队成员发挥主观能动性。请分享一次你在团队中主动承担额外工作的经历，你为什么要这么做，取得了什么成果？

答题要点

使用 STAR 法则。关键要点：1. 说明当时的情景，如团队面临的任务压力、人员短缺等；2. 解释主动承担额外工作的原因，如为了团队目标、提升自己的能力等；3. 描述具体的行动，包括如何安排时间、协调资源等；4. 强调取得的成果，如提高了团队效率、完成了重要任务等。示例思路：在一个项目中，团队有一位成员突然请假，导致部分前端工作无人负责。我考虑到项目的进度和团队的整体利益，主动承担了这部分额外工作。我合理安排自己的时间，加班加点完成了任务。最终，项目按时交付，团队的工作效率也得到了提升，得到了领导和同事的认可。